جريدة الايام
العدد
9526 السبت 9 مايو 2015 الموافق 20 رجب 1436
خطة
معالجة ظاهرة العمالة السائبة في مراحلها النهائية
وأكد وزير العمل رئيس لجنة معالجة العمالة السائبة
الحكومية جميل حميدان أن خطة معالجة ظاهرة العمالة السائبة في البحرين في مراحلها
النهائية.
وأوضح الوزير في تصريحات للصحفيين أن الخطة التي تعمل اللجنة على اعدادها ستكون خطة
كاملة وشاملة تشترك فيها كل القطاعات الحكومية لوضع خطوات واجراءات كفيلة بمعالجة
أي اضرار تنتج عن ظاهرة العمالة السائبة، مؤكدا أنه سيتم في المرحلة المقبلة عرض
الخطة على مجلس الوزراء.
وقال «حرصنا على الا تكون المعالجة التي تتضمنها الخطة جزئية كما أنها لن تكون
مقتصرة على الإعداد وسوف يكون لها جدول زمني».
وأضاف «اللجنة ستستمر في المتابعة والتقييم والتطوير لان هذه الظاهرة ذات طبيعة
متجددة وكلما اوجدنا لها حلولا فنجدها وجدت طريقة للالتفاف على هذه الحلول».
وعن إمكانية القضاء على هذه الظاهرة نهائيا أوضح الوزير قائلا«أي شيء به مصالح
ومنتفعون وبشر لا تستطيع قطعيا القضاء عليه، ومن التجربة السابقة وجدنا أننا كلما
عملنا على ايجاد أي حلول نجد الظاهرة تظهر من جديد».
وقال «ظاهرة العمالة السائبة صعبة ومتشعبة ليست في البحرين فقط بل بدول مجلس
التعاون فعند وضع حلول نجد مخالفين وأساليب مبتكرة للمخالفة والمراوغة».
وأضاف «أحياناً يتم اتخاذ مبادرات تؤتي نتائج طيبة وبعد فترة تعود الأمور إلى ما
كانت عليه لوجود منتفعين ومتاجرين».
يشار إلى أن رئيس الوزراء صاحب السمو الملكي الأمير خليفة بن سلمان آل خليفة كلف في
جلسة مجلس الوزراء في فبراير الماضي لجنة وزارية مشتركة بمعالجة ملف العمالة
السائبة برئاسة وزير العمل وممثلين عن وزارات الداخلية والأشغال والصناعة والتجارة
والتنمية الاجتماعية إضافة إلى هيئة تنظيم سوق العمل.
الدستور وفقا لأخر تعديل - دستور مملكة البحرين
قانون رقم (36) لسنة 2012 بإصدار قانون العمل في القطاع
الأهليfont>
القانون وفقًا لأخر تعديل - قانون رقم (19) لسنة 2006 بشأن
تنظيم سوق العمل
قانون رقم (25) لسنة 2009 بالموافقة على انضمام مملكة
البحرين إلى اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم (155) لسنة 1981 بشأن السلامة والصحة
المهنيتين وبيئة العمل
المرسوم وفقًا لأخر تعديل مرسوم رقم (28) لسنة 2005 بتنظيم
وزارة العمل